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楼主
发表于 2010-10-28 13:57 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
美妈们,你们有产检假吗?
我记得以前是三月后每月半天或一天的。
你们是怎么休产检假的?
哪儿有产检假的正式文件??

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额 真滴有?现在都是靠**性化 不过大多时候都是周末去,

点评

guolina1982  .中国传承国际助孕中心,提供试管代`孕,捐精捐卵,选男女,包成功,包出生,微信/电话:13068809555  发表于 2017-8-7 02:24

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不清楚,帮顶

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这个还要文件呀 对孕妇产检 单位都要通融的吧

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不需要咯,我们是直接请假就是。

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稍微早点下班就去检查了

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我们公司有,6个月前只有一天,6个月到8个月每个月一天,最后一个月2天,好像是这样哈

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一般的公司都没有

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没的哦,没听到过也,我一般都是周末去哈,个人觉得请假不好,不过万一有些检查周末不得行,还不是只有请假

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我们公司有,需要产检就可以,每次半天。据说这是国家政策,具体在哪儿就不清楚了。

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没听说过哟,周末去检查嘛

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这是国家政策,在产假哪里写的很清楚,但是我记得不是很清楚了
好像是6/7个月前一个月一天,6-9个月是一个月2天,最后面的是一周一天了
明确说明了:产检期间视为出勤,也就是不考核

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我一般都是请病假去,反正照扣钱就是了。

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好像没得正式文件规定
一般单位领导不过分 会通融2个小时 让你去检查的
如果确实遇到怪相
就算了
就周末去吧
大不了请带薪病假

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劳动法有规定的,我们单位没有执行,一般都是周末去
相关文件:女职工劳动保护规定
  中华人民共和国国务院令(第9号)   《女职工劳动保护规定》已经1988年6月28日国务院第十一次常务会议通过,现予发布,自1988年9月1日起施行。
第七条
  女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动,不得在正常劳动日以外延长劳动时间;对不能胜任原劳动的,应当根据医务部门的证明,予以减轻劳动量或者安排其他劳动。   怀孕七个月以上(含七个月)的女职工,一般不得安排其从事夜班劳动;在劳动时间内应当安排一定的休息时间。   怀孕的女职工,在劳动时间内进行产前检查,应当算作劳动时间。

http://baike.baidu.com/view/24000.htm?fr=ala0_1_1

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我们单位每个月给半天,不够的部分请事假或病假

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2010-11-28 
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这个估计要根据单位的情况来哟,我们单位是只要是产检,医生出证明开假条,都算出勤
所以我一般去产检都是一天

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我是来看答案的.............

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我们单位是5个月前是每月一天,之后是每个月2天,反正我是每个月都去了2次基本,只要有假条。基本没什么问题

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美妈妈,都有产检假吗~~求相关文件!!!
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